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議案第18号

　　　西東京市職員の勤務時間、休日、休暇等に関する条例の一部を改正する
　　　条例

　上記の議案を提出する。

　　平成21年２月27日

　　　　　　　　　　　　　　　　　　提出者　西東京市長　坂　口　光　治

　　　西東京市職員の勤務時間、休日、休暇等に関する条例の一部を改正する
　　　条例
　西東京市職員の勤務時間、休日、休暇等に関する条例（平成13年西東京市条例第23
号）の一部を次のように改正する。
　第２条第１項中「40時間」を「38時間45分」に改め、同条第２項中「16時間から32
時間」を「15時間30分から31時間」に改める。
　第３条第１項中「８時間」を「７時間45分」に改める。
　第５条中､「半日を」を「４時間（規則に定めるところによる。以下同じ。）を」に、
　「半日の」を「４時間の」に改める。
　第７条を次のように改める。
第７条　削除
　第８条第１項中「第３条」を「第２条、第３条」に改める。
　第９条第２項中「24時間」を「23時間15分」に、「150時間」を「145時間20分」
に改める。
　第10条第１項第２号中「除く」の次に「。以下「年末年始の休日」という」を加
え、同条第２項中「この場合」の次に「（年末年始の休日である場合を除く。）」を
加える。
　第11条第３項中「半日」を「４時間」に改める。
　第16条第２項に次のただし書を加える。
　　ただし、６月の期間経過後であっても、介護休暇の期間の初日から２年間に限
　り、更に２回まで通算180日（６月の期間内において既に承認した期間を含む。）
　を限度として介護休暇の期間と認めることができる。
　別表第２　４の項中「１月」を「６月」に改め、同表11の項中「子を含む。」を
　「子を含む。以下この項において同じ。」に、「期間」を「期間（９歳に達する日以
後の最初の３月31日までの間にある子が複数いる場合には、６日の範囲内の期間。こ
の場合において、子１人につき５日を限度とする。）」に改め、同表15の項中「40時
間」を「38時間45分」に改める。
　　　附　則
　（施行期日）
１　この条例は、平成21年４月１日から施行する。
　（経過措置）
２　改正後の西東京市職員の勤務時間、休日、休暇等に関する条例（以下「新条例」
　という。）第５条の規定は、この条例の施行の日（以下「施行日」という。）以
　後に新条例第３条の規定により正規の勤務時間が割り振られた日（以下この項に
　おいて「勤務日」という。）のうち規則で定める期間内にある施行日以後の勤務
　日の勤務時間内において４時間（新条例第５条に規定する４時間をいう。以下同
　じ。）を当該勤務日に割り振ることをやめて当該４時間の勤務時間を施行日以後
　の勤務することを命ずる必要がある日に割り振られた場合から適用し、施行日以
　後の勤務日のうち規則で定める期間内にある勤務日の勤務時間内において４時間
　を当該勤務日に割り振ることをやめて改正前の西東京市職員の勤務時間、休日、
　休暇等に関する条例（以下「旧条例」という。）第５条に規定する半日の勤務時
　間を施行日前の勤務することを命ずる必要がある日に割り振られた場合の取扱い
　については、なお従前の例によることができる。
３　新条例第11条第３項の規定は、施行日以後に新条例第10条に規定する休日である
　新条例第３条又は第５条の規定により正規の勤務時間が割り振られた日（以下こ
　の項において「勤務日等」という。）に割り振られた勤務時間のうち４時間につ
　いて特に勤務することを命じられ、当該勤務日等（休日及び代休日を除く。）に
　割り振られた正規の勤務時間のうち当該４時間について勤務することを要しない
　こととした場合から適用し、旧条例第10条に規定する休日である旧条例第３条又
　は第５条の規定により正規の勤務時間が割り振られた日に割り振られた勤務時間
　のうち半日について特に勤務することを命じられ、施行日以後の勤務日等（休日
　及び代休日を除く。）に割り振られた正規の勤務時間のうち勤務することを要し
　ないこととした場合の取扱いについては、なお従前の例によることができる。
４　新条例第16条第２項の規定は、旧条例第17条の規定により介護休暇を承認された
　職員で、この条例の施行の際、当該承認に係る介護休暇の期間の初日から２年を
　経過していないものについて適用することができる。
５　新条例別表第２　４の項及び11の項の規定は、施行日以後に申請を受理した結婚
　休暇及び子の看護休暇から適用する。

（提案理由）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　休息時間を廃止し、１日の勤務時間、介護休暇等の改正をする必要がある。